答：
1、2020年度殘疾人就業(yè)保障金什么時(shí)候申報(bào)？
答：2020年度殘疾人就業(yè)保障金申報(bào)繳納時(shí)間為2021年10月1日至2021年11月30日。用人單位應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)繳納保障金。超過(guò)申報(bào)繳納期限仍未繳納保障金的，即為逾期;逾期仍未繳納的，從欠繳之日起，按照每日5‰加收滯納金，但滯納金數(shù)額不得超過(guò)欠繳費(fèi)數(shù)額。
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2、申報(bào)殘疾人就業(yè)保障金時(shí)，用人單位“上年在職職工工資總額”如何填報(bào)？
答：用人單位“上年在職職工工資總額”按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局有關(guān)文件規(guī)定口徑計(jì)算。
《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》（國(guó)家統(tǒng)計(jì)局令第1號(hào)1990年1月1日）第三條：“工資總額是指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。工資總額的計(jì)算應(yīng)以直接支付給職工的全部勞動(dòng)報(bào)酬為根據(jù)?！?/span>
第四條：“工資總額由下列六個(gè)部分組成：（一）計(jì)時(shí)工資；（二）計(jì)件工資；（三）獎(jiǎng)金；（四）津貼和補(bǔ)貼；（五）加班加點(diǎn)工資；（六）特殊情況下支付的工資”。
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3、用人單位什么情況下需要繳納殘疾人就業(yè)保障金？
答：用人單位應(yīng)當(dāng)按照不低于上一年度平均在職職工總數(shù)的0.5%的比例安排本市戶籍殘疾人就業(yè)，達(dá)不到規(guī)定比例的應(yīng)當(dāng)繳納殘疾人就業(yè)保障金。
其中，安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例、在職職工總數(shù)30人以下（含30人）的用人單位，免征殘疾人就業(yè)保障金。
——來(lái)自深圳地區(qū)的咨詢2021-10-19 15:57:28